เอกชนอินเดียใจดี ขึ้นเงินเดือนลูกจ้างสูงสุดในเอเชีย

จากผลการสำรวจของบริษัทที่ปรึกษาด้านทรัพยากรมนุษย์ AeonHewitt บริษัทอินเดียยินดีที่จะขึ้นค่าแรงโดยเฉลี่ยให้ลูกจ้างถึงร้อยละ 11.9 ในปี 2555 ทำให้อินเดียเป็นประเทศที่มีแนวโน้มขึ้นค่าแรงสูงที่สุดในเอเชียแปซิฟิก แซงหน้าจีน (ร้อยละ 9.5)

สาขาอาชีพที่คาดว่าจะมีการขึ้นอัตราค่าแรงสูงที่สุดในอินเดียคือบริษัทยา (ร้อยละ 13.3) ตามด้วยสาขาวิศวกรรมดีไซน์และการบริการ (ร้อยละ 13) ต่ำที่สุดคือภาคธุรกิจการเงิน (ร้อยละ 10)

ตารางเปรียบเทียบอัตราเฉลี่ยของการขึ้นเงินเดือนในเอเชียแปซิฟิก

ประเทศ	อัตราเฉลี่ยของการขึ้นเงินเดือน (คาดการ)
อินเดีย	11.9
จีน	9.5
ฟิลิปปินส์	6.9
มาเลเซีย	6.2
ฮ่องกง	5.0
สิงคโปร์	4.8
ออสเตรเลีย	4.6
ญี่ปุ่น	2.8

ตารางเปรียบเทียบอัตราเฉลี่ยของการขึ้นเงินเดือนระหว่างสาขาธุรกิจของอินเดีย

สาขาธุรกิจในอินเดีย	อัตราเฉลี่ยของการขึ้นเงินเดือน (คาดการ)
ฟามาร์ซูติคัล	13.3
วิศวกรรมดีไซน์และการบริการ	13.0
โครงสร้างพื้นฐาน	12.9
วิศวกรรมหนัก อุตสาหกรรมยานยนต์	12.6
ไอที	12.4
ขายปลีก	11.9
พลังงาน	11.8
เหล็ก	11.3
เทเลคอม	11.0
สถาบันการเงิน	10.0